根据美国心理学会的一项新研究，在一些具有挑战性的情况下，脑力劳动似乎与各种 令人不快的感觉 和情绪有关。这项研究的发现，详细阐述了人们通常如何体验高强度的脑力劳动，于 8 月 5 日发表在《心理学公报》杂志上。
“管理者经常鼓励员工，老师也经常鼓励学生付出脑力。表面上看，这似乎很奏效：员工和学生确实常常选择脑力挑战性的活动，”该研究的合著者、荷兰拉德堡德大学的心理学家 Erik Bijleveld 在一份声明中 说。“由此，你可能会 tempted 地认为员工和学生喜欢费脑的思考。我们的研究结果表明，这种结论是错误的：总的来说，人们真的很不喜欢脑力劳动。”
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在这项 新研究 中，研究团队对 170 项研究进行了荟萃分析，共包含来自 29 个国家的 4,670 名参与者。参与者包括大学生、业余运动员、工程师、教师以及在军队或医疗保健领域工作的人员。
研究团队考察了 358 项不同的认知任务——练习 高尔夫挥杆、学习使用新技术、在不熟悉的环境中导航、玩 虚拟现实游戏 等等。所有研究的参与者都报告了他们付出的努力程度以及体验到的恼怒、沮丧、烦恼或压力程度。
研究团队发现，在所有人群中，任务所需的脑力劳动越多，参与者报告的不愉快感觉也越多。
“我们的研究结果表明，在广泛的人群和任务中，脑力劳动都会带来不愉快的体验，”Bijleveld 说。“这对于工程师和教育工作者等专业人士在设计任务、工具、界面、应用程序、材料或说明时非常重要。当人们需要付出大量的脑力劳动时，您需要确保支持或奖励他们的付出。”
根据 Bijleveld 的说法，一个值得注意的发现是，虽然脑力劳动与负面情绪之间的关联仍然显著，但在亚洲国家进行的研究中，这种关联比北美或欧洲的研究不那么明显。研究作者认为，这些结果符合一种普遍观念，即 脑力劳动的令人厌恶程度 可能取决于个人的学习经历，Bijleveld 说。通常，亚洲国家的高中生倾向于花比欧洲或北美学生更多的时间在学业上，可能从小就学会承受更高程度的脑力劳动。
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还有一个重要的现实观察是，尽管需要大量脑力劳动的任务令人不快，但人们仍然会自愿去做。
“例如，为什么数百万人 玩国际象棋？人们可能了解到，在某些特定活动中付出脑力劳动很可能会带来回报。如果国际象棋的好处大于成本，人们可能选择玩国际象棋，甚至自己说他们喜欢国际象棋，”Bijleveld 说。“然而，当人们选择从事需要大量脑力劳动的活动时，这不应被视为他们本身就喜欢脑力劳动的迹象。人们或许是尽管付出了努力，但并非因为努力而选择需要大量脑力的活动。”
人类仍然会去做困难的事情，部分原因在于，一项事情越费力，我们的物种似乎就越看重它。一项 2022 年的研究 提出，这可能是因为奖励完成工作所需的努力——而不是结果——即使没有奖励，也会促使人们以后进行更困难的任务。
